Entregamos un diagnóstico del estado de competencias y aptitudes de los trabajadores, con el fin de determinar si es competente, o aun no, para desempeñar una función laboral. Además, colaborar en la optimización de la inversión en capacitación, validar y corroborar que el trabajador posee las competencias, habilidades y conocimientos laborales necesarios para desempeñarse adecuadamente y ser un Conductor o Conductora de Taxi Colectivo.

Unidades de Competencias a Evaluar:

  • Conducir un vehículo Taxi Colectivo
  • Recibir y atender a los pasajeros
  • Mantener el vehículo taxi colectivo en condiciones óptimas
  • Cuidar la presentación Personal